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长安剑批“干部扇打下属”:当官不是做老爷 公仆不能成家仆


来源: 网络综合

近日一段视频流传网络,让网友一片哗然:一个领导因为报送文件的公务而暴怒谩骂下属,一巴掌扇到下属脸上,下属唯唯诺诺双手捧上材料,却又挨了一记耳光,材料被丢到地上,下属扶了扶眼镜,摸着脸蹲下身来捡,背后是领导的骂骂咧咧……

威海乳山党史办主任打下属视频曝光 当地纪委介入调查自动播放

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24日,涉事地山东乳山市发布通报表示,当地已经成立了联合调查组,查明打人者是该市党史办的徐主任。25日,当地表示,徐某某已被撤职、降级,并被调离原岗位,公安机关因其多次殴打同一下属,对其行政拘留15日。

打人者已被迅速依法依规严肃处理,但屏幕中传来的两声清脆耳光“余音绕梁”,巴掌扇在下属脸上,却让旁观者心底发颤——

为何“一个愿打,一个愿挨”?

当官应是做公仆,有的人却仍在做“老爷”。“德才兼备,以德为先”,道德始终是领导干部的“试金石”。个别人动辄“口吐芬芳”甚至大打出手,已经击穿了社会公德和法治所划定的底线;有的对工作中的同事没有应有的尊重,缺乏必要的职业道德;有的举手投足间丑态百出,不能不让人对其个人品德产生深深怀疑。

耳光中的官僚主义是必须铲除的“毒瘤”。个别领导干部作风粗暴,颐指气使的现象仍然存在,“官”大脾气长,唯我独尊,“一言堂”,阿谀之词百听不厌,逆耳之言一听就炸,“顺我者上,逆我者下”。这种脱胎于封建社会的“官老爷”做派,从根本上说就是权力观的扭曲。

把职权当作身份的象征,自然会把分管领域视为禁脔而横行霸道,自然会把公权视为私器而任予任夺。自身甘做“官本位”的俘虏,眼中难有民族和人民的利益,更难有党和国家的事业。

挨了两记耳光,却仍唯唯诺诺,有人哀其不幸,也有人怒其不争。有网友讥讽:“一个巴掌拍不响,他几乎是把脸伸过去给领导打。”作为治安案件的受害者,这个下属被领导多次殴打,遭遇值得同情,谄媚之说过于武断,但批评者所指的现象的确应警觉。

作为国家工作人员,“公仆”是唯一的身份。但不得不说,有少数人主动把自己定位为上级的“家奴”,干着上级领导关心的“大事”,演着上级领导爱看的“好戏”,受着上级领导滥发的脾气,不以为耻。“公仆”自变“家仆”,凡事不遵从党中央的部署,不顾人民群众的需求,是典型的不讲政治规矩。这种利益交换所形成的“圈子”“山头”,对党内团结的破坏力要比“殴打同事”更为可怕。

耳光下的“只唯上”是一种需要力戒的形式主义。“只唯上”往往导致“不唯实”,为了向上级领导邀功请赏,有的人搞“形象工程”,有的人玩数字游戏,有的人明知领导决策有误,仍曲意奉承……披着实干外衣,不仅对政策的落地落实有巨大的危害,会严重挫伤实干者的干事创业精气神,还会让个别领导陷入自我膨胀的幻觉,愈发自大霸道,行荒诞之事而不自知——自以为一顿操作猛如虎,实则成为被“捧杀”的可怜虫。

正如中央的告诫洪钟震耳:“决不能干那些自以为讨领导欢心、让群众失望的蠢事。”

“一个愿打一个愿挨”不是与旁人无关的“家务事”,作风建设也从来不是党政机关闭门造车的“私房事”。始终坚持以人民为中心,凡事考虑群众的感受和评价,才能不断增强群众观念和群众感情,提升党和政府的形象。

这个事件也重新给我们提了个醒:作风建设永远在路上,一刻不能松,一步不能退。群众什么时候认可了、满意了,作风建设什么时候才算是真正见成效、得人心。

一段视频,两记耳光,让人警醒:风清则气正,气正则心齐,心齐则事成!

[责任编辑:RDFG]

责任编辑:RDFG215

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